摘要： 国际众多企业、特别是跨国公司巨头们,当前在对企业利益的追求中,已由过去直接追求经济利益最大化转变为追求文化利益最大化。综观我国企业,在这方面还存在着很大的差距,突出表现在:一是对文化利益的追求,企业普遍尚未引起足够的重视:二是仿冒行为屡禁不止。有些企业对文化利益的盗窃现象十分严重:三是企业的文化制度,与"以人为本"的要求相距甚远。

关键词: 文化利益, 知识产权, 以人为本, 治理之道